Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan membuktikan apakah ada, hubungan yang positif dan signifikan Pengaruh Iklim Organisasi Dan Disiplin Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menguji hipotesis
Untuk mengetahui apakah koefisien yang diperoleh signifikan dengan mengiakan t-test, dimana thitung Pengaruh Iklim Organisasi dengan Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo lebih besar dari ttabel (55,173 > 2,821) untuk tingkat signifikansi 0,01. Besarnya thitung pengaruh Disiplin dengan Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo lebih besar dari ttabel (45,293 > 2,821) untuk tingkat signifikansi 0,01,
sedangkan besarnya thitung Pengaruh Disiplin dengan Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo lebih besar dari ttabel (71,983> 4,781) untuk tingkat signifikansi 0,0005.
Dengan demikian hipotesis yang penulis ajukan; (1) ada Pengaruh yang positif dan signifikan antara Iklim Organisasi terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo diterima dan terbukti kebenarannya, Hal ini dikarenakan sebagian besar responden (85,72%) menyatakan bahwa Iklim Organisasi pegawai Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo adalah Tinggi. (2) ada Pengaruh yang positif dan signifikan antara Disiplin terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo diterima dan terbukti kebenarannya, hal ini dikarenakan sebagian
besar responden (68,75%) menyatakan bahwa Disiplin pegawai Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo adalah Tinggi. (3) ada Pengaruh yang positif dan signifikan antara Iklim Orgainsasi dan Disiplin terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo diterima dan terbukti kebenarannya, Hal tersebut didasarkan pada jawaban sebagian (93,75%) yang menyatakan bahwa Produktivitas Kerja Kantor Perwakilan Bank Indonesia Wilayah Solo adalah Tinggi.

Kata Kunci : Iklim Orgainsasi, Disiplin, Produktivitas Kerja.